Imagine a seguinte situação: Você acabou de redigir um ou mais currículos e
agora precisa divulgar o material. Nestes tempos virtuais, correio é a última
opção. Sem muita grana para cartuchos de tinta, envelopes e selos a opção mais
em conta é mandar por email. Ótimo, então vamos baixar listas no torrent, emule,
freqüentar fóruns, grupos de discussão, sites e garimpar emails. Quanto mais
network, melhor. Após esta etapa, o lógico é enviar mensagens em massa e depois,
aguardar.
O problema é que parece que ninguém liga para o que você envia! Mesmo se o
cargo está à altura de suas qualificações, nada está ocorrendo. Milhares de
envios e nada... Muita gente, simplesmente não sabe o que fazer nestas horas,
mas nem tudo é culpa do selecionador. Nem o mercado é tão cruel como parece,
embora os filósofos há muito tenham alertado para a questão da aprendizagem e do
desvanecimento humano. O que ocorre são pessoas dissociadas com os canais de
comunicação e linguagem, que se valem de ferramentas, mas não conseguem perceber
a estrutura do mecanismo.
Para bom entendedor, meia palavra basta. Pensando nisto, eu faço uma pergunta
simples e direta: Já viu que isto, feito há pouco, não funciona. Você deseja
continuar a não conseguir ser chamado para entrevistas e manter-se desempregado?
Quer continuar a ser solenemente ignorado?
Então, siga as instruções quando enviar um email com seu currículo. Faça
exatamente como indicado:
1 – Outlook/Express: No campo “Assunto”, temos um pacote com várias opções:
- Deixe em branco
- Nunca coloque o código da vaga. (Eles não sabem o que anunciam? Prá que
esta chatice...)
- Coloque Envio de CV (se há vaga por que alguém imaginaria que você está
enviando o cv ?)
- Coloque seu nome e clique no ícone: urgente.
- Repasse com o título do anúncio, exemplo: Várias Vagas, Re: abertura de
vaga em Campinas...
- Arranje um título inédito: “Em Busca de Nova Oportunidade”, “Pronto para
Desafios” etc.
2 – A Carta de Apresentação:
1) Mesmo que esteja explicado no anúncio que não é necessária
carta de apresentação, insista. Escreva uma e anexe ao currículo, os
selecionadores têm muito tempo para ler. Faça de tudo para ela ser longa e
redundante, quer dizer: não se incomode em repetir, para dar aquela ênfase.
2) Se a carta for obrigatória, tome cuidado dobrado: Escreva
bastante e com formalidade, usando e abusando de jargões tipo: Outrossim,
deveras, epígrafe, conforme entendimentos telefônicos mantidos e outros bichos.
Não se esqueça que o fecho é importantíssimo e capriche: reitere seus protestos
de elevada estima e consideração, coloque-se ao seu total dispor e vai por aí.
Seja criativo!
3 – No corpo do Currículo, no campo “Objetivo”, utilize este menu com várias
opções:
1) Coloque esta pérola da objetividade: “À disposição”
2) Especifique várias áreas: Logística, Administrativa, Marketing,
Atendimento, Operacional, Gerência, Cozinha... (Isso! Quanto mais áreas, melhor,
afinal, mostra a sua grande versatilidade).
3) Coloque vários cargos: Operador, Gerente, Professor, Analista, Pedreiro
(uma hora você acerta!)
4) Pode também contar um pouco sobre você, lógico que usando uma linguagem
bem coloquial: Tipo: " Estou batalhando pra caramba”, “preciso de um trampo”,
“Pau para toda obra”
5) Preencha com o que o mercado quer ouvir: “Superar as expectativas”,
“Comprometimento”.
6) Use de sinceridade total: “Quero trabalhar”
4 - Idiomas:
- Se você não fala nada, coloque que seu nível de inglês é básico.
- Se você já passou da fase “the book is on the table”, coloque que seu
inglês é intermediário.
- Se já consegue ler embalagem de shampoo e letras de música, coloque
nível avançado. Afinal, pode-se sempre usar o embromation na entrevista.
Reze para o selecionador não ser fluente, senão você perdeu o seu tempo e o
dele, além é lógico, da vaga. Mas o que é o tempo? Sai zica!
5 - Pretensão Salarial:
- Mesmo que for pedida, omita. Afinal para que colocar pretensão salarial,
se eu não sei quanto pagam? Só por que os currículos sem ela são deletados?
Tem que ter fé e otimismo.
- Coloque o valor, pelo porte da empresa. Multinacional paga mais. Não
tenha dó e cobre caro!
- Peça o mínimo indispensável para não morrer de fome (depois passe o ano
pedindo aumento)
6 - Envio de Currículos sem Solicitação:
- Ignore o link Trabalhe Conosco, afinal eles nunca acessam este banco de
dados.
- Baixe listas e emails do Emule ou ETorrent e incorpore em você um
spammer. Hahahaha!
- Passe o dia fuçando a rede em busca de alguém para enviar seu currículo.
(Não importa quem)
- Descubra o email de um funcionário, preferivelmente do RH e enviei
muitas, muitas, muitas vezes (mesmo) o seu currículo. (Pense positivo: se
ele decorar seu nome provavelmente será chamado para uma vaga, no mínimo uma
entrevista.)
- Panfletagem de currículo é besteira, afinal você precisa ou não
trabalhar? Envie massivamente.
- Medite nesta verdade: Todas as pessoas adoram ficar com suas caixas
postais lotadas.
- Discuta em fóruns e com quem enviou vagas para você, por mínimos erros
encontrados.
7 - Seu Endereço de Email:
- Você ama aquele endereço que criou quando completou 15 anos? Continue
enviando seus currículos com ele, quem não vai adorar? São bem apropriados:
chupacabra@... deusalora@... euquerovc@... locao2007@... dormingueira@... barbyrosa@...
noisnafita@... e outros tão bons! Coisa de marketing. Entende? Fixar bem a
marca é essencial.
- Só abra sua caixa postal aos domingos, assim você economiza acesso
discado.
- Anexe o endereço dos selecionadores à sua lista. (Assim, pode enviar
correntes, piadas, PPTs e isto vai manter certa proximidade.)
8 – Envio de Fotos
- Se o anúncio pedir fotos, é hora de destacar-se. Traje social é fora de
moda. Se a firma for muito chulé e precisar deste anacronismo, capriche na
estampa colorida da gravata. (Mickey é ótima!)
- Economize com foto digital. Use aquela das férias, de short ou a do
aniversário de sua sobrinha, você fica tão bem de chapeuzinho de festa...
- Abuse do Photoshop para criar efeitos especiais. Impressione! (homenagem
a Michael Jackson)
- Gaste o que puder no design da barba e bigode, quanto mais firula e
caminho de rato, melhor.
- Inove. Mire-se no exemplo do Jô Soares. Misture listras e bolinhas com
xadrez (Chique paca!)
- Não esconda o alargador de orelhas nem os piercings. Você tem que
parecer autêntico!
Não vamos (por enquanto) completar as “10 dicas de insucesso”
para você continuar sendo um profissional invisível. Acorde e faça as coisas
direito! O mundo padece da vertigem da velocidade, de patologias da egoidade,
friezas sociais e incompetências diversas, mas certas coisas não mudam. É
preciso aliar o conhecimento (técnico e de si, ou seja: de você) com as práticas
de mercado.
O primeiro passo para isso é deixar de ficar zonzo com a
situação e tomar a atitude mais sensata. Na maioria dos casos, uma leitura
atenta do perfil e exigências para a vaga já indica o que você deve ou não
fazer. Em todo o caso, leia o artigo “Currículo Moderno”, disponível em nosso
portal. Ele deve indicar quais os rumos modernos para que você faça bonito e
aumente suas chances de ser notado. Feliz Emprego Novo! Sem ironia.