Em meio a um mercado de trabalho competitivo, que exige cada vez mais dos
funcionários, a busca por um "lugar ao sol" implica em fazer de tudo para
conseguir a posição que deseja dentro da empresa, certo? Errado.
Se você pensa em subir na hierarquia da empresa, saiba que a competição com o
colega de trabalho realmente não vale a pena.
Lute por projetos
No mundo corporativo sobrevivem as pessoas que buscam resultados. Quando se
distraem de seus objetivos, os profissionais acabam por diminuir o desempenho.
Um exemplo disso é quando estamos preocupados com o que o outro está fazendo, o
que nos rouba tempo e nos impede de pensar em nossos projetos.
Aliás, são os projetos que devem traçar o destino do profissional e é nele que o
funcionário deve se focar. Quando a competição é realizada para defesa de um
projeto, ela é considerada saudável, mas não se deve travar nenhuma batalha por
casa de suas idéias. Aceite perder e aprenda por meio de seus próprios erros.
Não brigue por posições
Se você almeja uma posição dentro da empresa, apenas atente ao seu trabalho e
você terá mais chances de conquistá-la. Criticar o trabalho alheio, tentar
mostrar-se superior e discutir por banalidades não farão com que você tenha mais
visibilidade dentro da empresa.
Na maioria das vezes, a competição não compensa, já que o profissional acaba por
ganhar apenas inimigos, além de prejudicar as pessoas e a organização da
empresa. Por isso, pense nisso antes de comprar uma briga que não lhe
acrescentará nada profissionalmente.
A indisposição com os profissionais a sua volta somente fará com que seu
trabalho não renda, diante de tanta pressão em busca de resultados. E como
conseguir a posição almejada com este clima dentro da empresa?
Colegas e não adversários
No ambiente de trabalho, o mais indicado é que você forme colegas, para
conseguir executar suas tarefas de maneira cooperativa, não competitiva. Pense
que a pessoa que está na mesa ao seu lado poderá lhe ajudar em momentos
difíceis, como quando os projetos não saem do papel, e certamente também
precisará do seu apoio, momento em que você deverá se mostrar prestativo.
Diante disso, então por que criar um clima desagradável, de discussões, enquanto
poderá conquistar um colega? Antes mesmo de discutir por problemas fúteis, pense
nisso. Quando seu colega receber um elogio, ou uma gratificação, a melhor
atitude não será "fechar a cara" para ele e passar a ignorá-lo, mas analisar
suas atitudes e as deles para ver no que poderá lhe acrescentar.
Para conquistar o que deseja
Faça apenas coisas simples e o que quiser, desde que seja para o bem do ambiente
de trabalho e para a empresa. A famosa frase de que "os fins justificam os
meios" devem ser ignoradas, porque nada vale mais que sua integridade e o
respeito que as pessoas têm por você, o que pode acabar diante de atitudes
grosseiras ou com falta de ética.
Nunca faça nada que prejudique o próximo dentro da empresa, muito menos ações
planejadas para derrubar o colega, o que gerará sofrimento desnecessário. Não
utilize de seu poder com abuso, já que com isso você será apenas obedecido e não
respeitado, o que é o mais importante.