Ao planejar o seu currículo, não pense nele como uma autobiografia ou
uma lista de todas as atividades que já executou em sua vida. Ele deve ser
encarado como um resumo de suas atividades e dirigido ao emprego que você tem em
mente.
O seu objetivo deve ser o de "vender" as suas habilidades e competências para
o emprego em questão.
O objetivo do currículo é fazer com que as empresas percebam o seu
valor e o chamem para uma entrevista. Quando isto
acontecer, o currículo atingiu seu objetivo.
Escolhendo um Emprego-Alvo
A parte mais importante na elaboração do seu currículo é a escolha
de um emprego-alvo.
Você precisa definir com exatidão o emprego que deseja, pois só assim quem
ler o seu currículo poderá avaliá-lo corretamente.
Um emprego-alvo definido diz ao empregador em perspectiva:
"Este currículo descreve para você como sou e como eu desempenharia esse
trabalho".
O emprego-alvo também o ajuda a redigir um excelente currículo, pois
concentra sua total atenção no seu objetivo, e dá um ponto de referência para
decidir o que é realmente importante dizer a seu respeito.
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As pessoas que levam mais tempo para encontrar emprego são aquelas que
insistem em escrever currículos genéricos, isto é, procuram por qualquer
emprego, relacionando tudo o que já fizeram na vida e todas as
habilidades que têm interesse em utilizar. Isso pode falhar na hora de
concentrar suas habilidades e suas informações em um emprego-alvo
específico.
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