O século já virou faz tempo, a revolução digital já é mais do que uma realidade,
o mercado de trabalho mudou e a grande maioria dos profissionais já entendeu a
mensagem: se tudo mudou, é preciso mudar também. Na era do conhecimento, que
está entre nós faz tempo, vencem os mais talentosos. Mas talento não é algo
único de alguns bem-nascidos, como muitos pensam, mas algo que todo mundo tem ou
que pode ser desenvolvido. A questão é como despertar este talento e usá-lo a
favor de sua carreira.Como despertar esses dons únicos adormecidos dentro de
você? Pode ter certeza de que você tem algum tipo de talento todo especial aí
dentro e que, descobri-lo, vai ser um grande passo em sua carreira.
Aptidões naturais - O que você tem facilidade para fazer no seu
trabalho e os outros têm algum tipo de dificuldade? Já é um bom começo notar
alguma competência, onde todos os elegem como o melhor. Use sua percepção. É
preciso negociar valores com o fornecedor? Chama ‘sicrano’ que ele é bom nisso.
Opa! Um nato negociador. É preciso conversar com as pessoas e resolver um
determinado conflito? Chama ‘fulana’ que ela é ótima nessas questões. Mais um
talento iminente: capacidade de liderança. Comece a perceber se você é sempre o
escolhido para resolver determinada questão e use esse dom a seu favor, em áreas
em que isso pode ser uma grande diferença.
Aposte na diversidade - Não fique preocupado em encontrar somente um
único talento. Todos podem ser muito bons em várias coisas; portanto, não fique
frustrado se não encontrar aquele talento único, todo especial. Na verdade,
pense em algo mais sistemático. É preciso despertar os mais variados talentos
para que, de uma forma geral, eles possam impulsionar sua carreira. Não adianta
ser um ótimo comunicador e não trabalhar bem em equipe ou ser muito
centralizador, entende? Aí, entra a diversidade e a capacidade de usar o seu
arsenal de conhecimento e técnicas que podem efetivamente fazer a diferença.
Pense: quais são os meus talentos na comunicação? Liste-os. Quais são os meus
talentos no trabalho em equipe? Liste-os. E por aí vai. É a diversidade em sua
formação acadêmica e cultural que vai fazer a diferença e não só um único grande
talento.
Reavalie sua carreira - Agora é hora de verificar se tudo o que você
fez em sua carreira realmente está valendo a pena. Se você se aposentasse hoje,
você estaria realizado no seu trabalho? A forma como conduziu sua vida
profissional até agora trouxe os resultados que pretendia? Você é o profissional
e tem a carreira dos seus sonhos? Seja honesto com você mesmo e enfrente a
realidade. É muito comum nossa carreira tomar rumos que não gostamos e é muito
complicado voltar atrás, mas não é tão difícil mudar adiante. Dentro do meu
contexto atual, quais os talentos que eu posso despertar que podem tornar minha
carreira mais excitante? Crie sua própria definição de sucesso; certifique-se
que está sendo coerente com seus valores e seja fiel a essa sua visão de vida,
evitando distorções que só trarão frustrações no futuro.
Tenha disposição - Para despertar seus talentos é preciso disposição
para estudar mais, estar atento a treinamentos que podem auxiliá-lo em seu
crescimento e estar preparado para assumir novas oportunidades. Resumindo, é um
trabalho que vai demandar tempo, persistência e muita disposição. É preciso foco
para manter a rota e evitar o vai-e-vem e a distorção de sua visão. Esteja
atento se esses novos conceitos estão realmente lhe ajudando e se, efetivamente,
podem ser usados em seu trabalho.
Acredite na sua intuição - Nem sempre teremos todos os dados e as
informações para a tomada de uma decisão. Sabe aquela voz bem baixinha que fica
dentro da sua cabeça insistentemente? Então, ouça-a! Podemos alcançar grandes
resultados acreditando e aprendendo a ouvir nossa intuição. Talvez você esteja
percebendo algo que ninguém se deu conta. Hoje a intuição é uma grande aliada
para grandes saltos em sua vida.
O caminho para despertar seu talento é cheio de encruzilhadas, mas vai ser
uma aventura cheia de novas descobertas e realizações. O importante é estar
disposto a correr riscos e acordar para uma nova etapa em sua carreira.